苏州大学放射医学与防护学院史海斌教授课题组2022年3月招聘2名博士后研究人员

发布时间：2022-03-02

截止日期：详见正文

工作地点：苏州

招聘人数：2名

报名方式：电子邮件

需求学科（供参考）：

课题组及合作导师简介

史海斌教授，国家高层次人才获得者、国家重点研发计划首席科学家、江苏省“双创人才”、江苏省“六大人才高峰”、苏州大学特聘教授、博士生导师。

实验室网站：http://sites.suda.edu.cn/Imaging/main.psp

一、招聘岗位

博士后研究人员2名。

二、岗位职责

1.积极申报和承担各类、各级科研项目，独立开展卓有成效的科研工作，在本学科领域高水平刊物上发表科研论文；

2.协助团队负责人、合作导师指导和培养研究生，参与课题组内公共事务；

3.为人积极乐观，热爱科学研究，有创新精神，能够潜心钻研新知识和新技术；

4.具有严谨的科学态度、独立科研工作能力、优良的沟通能力和团队合作精神。

三、招聘条件

1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，身心健康；

2.在国（境）内外取得博士学位不超过3年；

3.年龄一般不超过35周岁；

4.有较强的科研能力和学术研究潜力；

5.具有较强的英语阅读和写作能力；

6.有机化学、化学生物学、纳米医学、药物化学、放射医学等背景的博士毕业生；

7.博士期间或近2年以第一作者发表SCI收录论文1篇及以上。

四、聘期及待遇

1.博士后聘期为三年；

2.博士后研究人员聘期待遇：

（1）基本年薪：20万元人民币（去除学校承担的社会保险和公积金之后的税前收入），在站期间按月发放；

（2）奖补金：根据绩效评估结果按年度发放，聘期内绩效评估优秀者奖补金40万元，聘期内绩效评估良好者奖补金20万元；

（3）租房补贴：统招博士后提供租房补贴1000元/月；

（4）在站期间获得国家博士后创新人才支持、博士后国际交流计划引进项目、博士后国际交流项目派出项目、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目等项目资助的，所获得的资助补贴叠加发放。

五、应聘方式

请将详细的个人简历，包括完整的学习工作经历和代表成果清单发送至联系人。

联系人：史海斌教授

电话：0512-65882973

简历发送至：hbshi@suda.edu.cn（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名）

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://bsh.suda.edu.cn/64/bc/c18126a484540/page.htm