厦门大学石墨烯工程与产业研究院高层次人才、博士后等招聘启事

厦门大学石墨烯工程与产业研究院依托“能源材料化学协同创新中心”，采取“诺奖得主-优势高校-引领企业-发达城市”协同合作模式，实现产学研用、上-中-下游的有机贯通，旨在推动以石墨烯为核心，涵盖膜材料、信息、能源等领域产业集群，引领国内外石墨烯及其他二维材料的产业技术的发展。我校敦聘英国曼彻斯特大学、2010年诺贝尔物理学奖得主康斯坦丁·诺沃肖洛夫院士为厦门大学荣誉教授。2014年至今诺沃肖洛夫院士到厦门大学开展合作研究的时间合计长达5个多月。2016年9月起，诺沃肖洛夫院士出任研究院名誉院长。

因发展需要，研究院拟高薪招聘石墨烯相关领域千人计划、青年千人计划、长江学者特聘教授、闽江学者特聘教授、教授、副教授、助理教授、博士后、工程系列等海内外英才若干，从事石墨烯及其他二维材料的制备及在信息、能源、膜材料等应用开发研究。

一、研究领域：

具有石墨烯及其他二位材料制备及其应用开发等相关研究背景

二、招聘基本条件

（一）高端人才岗位：依托国家“千人计划”、“长江学者奖励计划”、“青年千人计划”等高层次人才项目，面向海内外招聘一批具有国际领先水平和良好学术声望的学术大师和杰出领军人才。

（二）教授、副教授岗位：具有博士学位或本学科最高学位，符合厦门大学教授、副教授职务的其他任职条件；应聘教授职务人选年龄不超过45周岁，应聘副教授职务人选年龄不超过40周岁。

（三）助理教授岗位：海内外知名高校、科研院所博士毕业生、博士后研究人员，并符合厦门大学助理教授职务的其他任职条件；年龄不超过35周岁；应届博士毕业生应聘助理教授岗位，需作为研究型助理教授进入相关学科博士后流动站专职从事两年科研工作（可不承担教学任务）。

（四）博士后：获得（或即将获得）相关专业的博士学位，有志从事科学研究或技术开发，年龄不超过35岁；有良好的科研业绩，在SCI杂志上以第一作者身份发表过本专业相关论文或获得过发明专利；能独立开展工作，具有较强的发现问题和解决问题的能力。

（五）工程系列：具有985高校硕士以上学位，理工科专业，年龄一般不超过35岁，能够吃苦耐劳、爱岗敬业，责任心及团队意识强，熟练掌握本领域的基础理论和专业技术知识，能胜任科研辅助工作；具有研发工作积累或应用成果工程化工作经验的优先。

三、应聘材料

1． 详细的个人简历（自大学开始至申请时止，不间断的学习、工作简历，发表的论文、著作，负责的科研项目证明，获奖等成果清单）；

2．学历、学位证书及现任职证明；

3． 近5年代表性论著全文，其中申请副教授以上的5篇代表作，助理教授或博士后的3篇代表作；

4． 500字左右的个人简介，介绍取得的主要学术成就以及研究计划；

5． 2-3名可供咨询的推荐者名单及推荐信；

6． 其他可以证明本人能力和学术水平的相关资料。

四、薪酬待遇

引进人才的工作条件和生活待遇，参照厦门大学各类人才计划现有政策执行（参照厦门大学人事处：http://jobs.xmu.edu.cn/zpqs/list1.htm）。学校按有关规定提供良好的工作和生活条件，同时提供相应的工资、保险、福利等其他待遇。对工作条件和生活条件有特殊要求的，可以提出面议。

五、应聘程序

应聘者提供材料须真实准确。所有应聘材料一般不予退还，需退还者请说明。前期报名，请将上述材料通过电子邮件发送至：GIERI@xmu.edu.cn，主题为“应聘职位+姓名+最高学历毕业院校”。经审核，相应条件符合者，通知面试，面试安排将另行通知。

应聘时间：常年有效。

厦门大学石墨烯工程与产业研究院

2016年10月21日

【说明】：应聘时请注明本信息来源[知识人网]，便于招聘单位确认。